Résultat de la recherche multicritère

Le modèle de l'action pour apprendre par l'expérience

Apprendre de l’expérience est d’autant plus nécessaire dans une perspective de transitions dans le sens où tout professionnel est et sera amené à analyser, changer et adapter ses pratiques.

Cette ressources numérique d’une série de quatre complète l’ouvrage « Valoriser le potentiel d’apprentissage des expériences professionnelles », disponible sur le site Educagri éditions.

Elle permet de se familiariser avec le modèle de l’action qui a été créé par des psychologues du travail pour analyser le travail. C'est un modèle qui permet de décrire l’action dans une situation professionnelle. Ce modèle a l’avantage d’être simple et facile à comprendre pour les apprenants quel que soit le niveau de formation. Les termes mobilisés sont familiers pour les apprenants et permet de guider l'analyse de l'expérience. 

Vous trouverez dans cette ressource une interview de Patrick Mayen, une séances filmée en formation ainsi que des documents téléchargeables vous aidant à mobiliser ce modèle avec les apprenants.